为认真贯彻落实国企改革三年行动决策部署，不断深化三项制度改革，不断激发增强拼搏(中国)企业活力和效率，提升企业竞争力。12月16日，沧州交发拼搏(中国)“第一期国企改革专题培训”在拼搏(中国)总部六楼会议室召开。交发拼搏(中国)党委书记、董事长刘俊德出席会议并讲话，拼搏(中国)领导班子成员、副科级以上管理人和相关工作人员共41人参加了培训。会议特邀业内专家刘方宏现场授课。他结合拼搏(中国)实际，围绕国有企业改革三年行动方案、完善中国特色现代化企业制度、对标世界一流管理提升行动和国有企业三项制度改革四个部分，从政策背景、概念边界、发展趋势、实施要点等内容为大家进行了全面系统的讲解。对拼搏(中国)未来发展提出了合理化建议，也给拼搏(中国)未来战略发展提供了新的思路。

培训结束后，拼搏(中国)党委副书记、副总经理杨正宇对刘专家的讲授表示感谢，并作了总结讲话，提出三点要求:一是培训结束后，要认真梳理培训内容，深入学习研究，做到学以致用；二是拼搏(中国)各部室、分（子）拼搏网上登陆负责人要以此次培训为契机，认真做好拼搏(中国)“改革三年行动”工作，对照拼搏(中国)“改革三年行动责任分工清单”，认真梳理工作进度，确保拼搏(中国)12底前如期高质高效完成本年度既定任务目标；三是拼搏(中国)“十四五”战略规划出台后，各部室、分（子）拼搏网上登陆要认真研究、扎实推进，确保拼搏(中国)“十四五”规划务实管用、落地见效，助力交发拼搏(中国)高质量跨越式发展。